Фармакоэкономика – это экономическая оценка фармацевтических
и биоинженерных продуктов, когда измеряют и сравнивают результаты
лечения и затраты, интерпретируют их при принятии решений

Изменить язык + 7 (495) 975-94-04 clinvest@mail.ru

Профессия, за которой будущее

  • Библиотека   /
  • 4563

По данным Pharmacy Week и других зарубежных изданий, специалист по фармакоэкономике все чаще фигурирует в первых десятках рейтингов профессий. Руководители фармкомпаний, администраторы больниц, страховые аналитики в сфере здравоохранения проявляют усиленный интерес к людям, способным оценить фармпрепараты, исходя из их рентабельности, а также взять под контроль затраты на здравоохранение. Какие навыки, по мнению западных специалистов, будут особенно востребованы на фармрынке будущего? Рассказывает специалист по фармакоэкономике GlaxoSmithKline (США) Дэвид МИЛЛЕР.

Компания GlaxoSmithKline имеет давнюю историю поддержки фармакоэкономического образования. Мы были первыми, кто ввел фармакоэкономическую стажировку для студентов различных университетов, чтобы обучать фармацевтов на практике, в процессе проведения фармакоэкономических исследований. В GlaxoSmithKline есть международная и американская группы, занимающиеся исследованиями результатов в области здравоохранения. Исследователи, врачи, фармацевты, экономисты, работающие в этих группах, — дипломированные специалисты, прошедшие специальное обучение, как правило, они имеют ученую степень. Оптимально, если группа состоит из людей, имеющих различные специальности, – важно, чтобы профессионалы в разных областях уравновешивали команду. При этом все они изучали фармакоэкономику и владеют соответствующими методами работы.

Задача американской группы исследований результатов в области здравоохранения заключается в том, чтобы обрабатывать и предоставлять стратегические результаты, демонстрирующие значимость наших препаратов для фармрынка США. Обработка результатов заключается в перспективных исследованиях, ретроспективном изучении данных и создании методологии. Мы уделяем особое внимание научным публикациям с результатами нашей работы.

Принимая на работу кандидатов, мы в первую очередь оцениваем их потенциал относительно аналитических, а также навыков общения и управления. Аналитические навыки включают в себя умение проводить анализ рентабельности и экономическую оценку, большой опыт в плане использования различных исследовательских методов, математическое моделирование. Обязательно требуется также терапевтическая, клиническая подготовка.

Коммуникативные навыки подразумевают умение проведения презентаций и делового общения. Для крупных международных фармкомпаний жизненно необходимо, чтобы сотрудники на подобной позиции умели ясно выражать свои мысли – и письменно, и устно, общаться на языке ключевых клиентов. Кандидаты также должны продемонстрировать навыки решения сложных проблем, уметь принимать решения, даже не располагая оптимальным набором данных.

Навыки управления включают в себя руководство проектом, ведение необходимой документации и управление ресурсами в большой организации.

Наконец, кандидаты должны быть знакомы с фармацевтическим рынком США, а также хорошо знать систему здравоохранения.